Conférences

PROVINCIALES

Une série de conférences innovantes pour tous les élèves de secondaire de la province!

 12 conférences provinciales virtuelles pour l’année scolaire 2021-2022!

POURQUOI les conférences?

      • Offrir aux élèves une expérience d’apprentissage riche et interactive
      • Développer les compétences essentielles
      • Créer une synergie innovante chez les élèves francophones en province
      • Inspirer les élèves à développer leur plein potentiel
      • Réseauter avec des élèves de différentes écoles et conseils scolaires

 C’EST QUOI les conférences?

      • Un programme pédagogique dynamique et ludique
      • Des formations interactives
      • Des théories sur mesure et à la fine pointe (actuelles)
      • Deux activités de réflexion (au début et à la fin)

 C’EST POUR QUI les conférences?

      • Tout élève de la 9e à la 12e année
      • Tout élève inscrit au programme COOP, à un Focus ou à une Majeure Haute Spécialisation (MHS)

Présenté en collaboration avec

ATELIERS PROVINCIAUX

9 h 15 à 11 h 15 | Microsoft Teams

40 $/élève

Gestion de projets – 13 octobre 2021

La gestion de projets est une compétence essentielle à maîtriser et qui permettra à équiper l’élève dans toutes les sphères de sa vie : personnelle et professionnelle. Quelles sont les compétences nécessaires pour la gestion de projets? Éducation Éveillée outillera chaque élève pour qu’il puisse EXCELLER dans la réalisation de son travail d’équipe tout au long de l’année scolaire par le biais de cet atelier interactif. En passant par l’identification, l’analyse, la planification et la réalisation, les élèves pourront acquérir des techniques de gestion de projets tout au long de la formation ainsi que comprendre l’importance de l’évaluation de leur projet final. L’élève comprendra l’importance de la synergie organisationnelle et humaine des projets et pourra la mettre en pratique.

Service à la clientèle – 10 novembre 2021

Le service à la clientèle est une valeur ajoutée à toute entreprise! Cette formation sera un atout pour l’élève qui débutera bientôt un stage, qui commencera un emploi ou qui est déjà sur le marché du travail. L’élève aura la chance de comprendre de façon précise le pourquoi et le comment du service à la clientèle en passant par l’importance de développer le sens de l’initiative et de la responsabilité, de comprendre le langage du corps ainsi que l’importance de la communication et de la résolution de problèmes. De plus, l’élève sera amené à identifier ce qui est le plus importants selon les priorités de ses tâches. L’élève qui complètera cette formation sera outillé pour offrir un service à la clientèle exceptionnel!

Communication – 26 janvier 2022

Au cœur de toute relation, nous avons besoin d’une bonne communication. Apprendre comment avoir une bonne communication sera bénéfique pour tous les élèves, et ce, dans toutes les sphères de sa vie. Une bonne compétence sur laquelle miser, puisque la communication est l’aspect le plus important dans le monde du travail, peu importe le domaine. Cet atelier interactif permettra à l’élève d’apprendre les critères d’une communication efficace et comment les appliquer.

Gestion de stress et santé mentale 10 février 2022

Dans une société en constante mouvance et aux prises avec une pandémie, la gestion de stress et de santé mentale est importante à comprendre et à maitriser. L’objectif principal de cet atelier est de permettre aux élèves de développer leurs connaissances quant à la santé mentale et aux stratégies de gestion de stress. Cet atelier permettra d’amorcer une discussion sur les troubles de santé mentale et les tabous qui y sont associés. Il aidera les élèves à identifier les facteurs permettant de promouvoir la santé mentale au quotidien. Les élèves seront amenés à comprendre la fonction des émotions ainsi que le lien existant entre les émotions, les pensées et les comportements, en plus de développer des stratégies pour 1. observer, décrire et gérer leurs émotions, 2. s’affirmer et communiquer ouvertement avec autrui, et 3. offrir à soi et à autrui de la validation et de la compassion. Cet atelier sera animé en collaboration avec l’Équipe de santé psychologique d’Orléans.

Résolution de conflits – 2 mars 2022

Cette formation équipera l’élève à comment DISTINGUER-ANALYSER-RECONNAITRE un conflit et ainsi éviter l’escalade. Comment dissimuler rapidement les conflits associés aux relations humaines? La pratique de l’empathie. Que ce soit un conflit personnel ou professionnel, grâce à l’empathie, nous pouvons faire diminuer ou réduire les conflits. L’élève s’exercera à mettre en pratique la résolution de conflits!

Leadership innovant : une synergie humaine – 28 avril 2022

L’humain au cœur du leadership! Découvrir son plein potentiel en tant que leader, apprendre à cultiver son influence et prendre conscience de son système de motivation afin d’ajouter de la valeur positive dans son environnement. Suis-je un.e leader?

Développement de portfolio – 31 mai 2022

Durant cette formation, l’élève sera appuyé pour mettre en valeur les compétences transférables apprises et acquises tout au long de l’année scolaire, ainsi que les années au secondaire, pour ensuite faire la conception de son portfolio de compétences. Une belle façon de terminer l’année scolaire et de pouvoir faire un retour sur toutes les compétences apprises reflétant les activités parascolaires et autres expériences de vie.

DÉFIS ICE PROVINCIAUX

9 h à 14 h | Microsoft Teams

60 $/élève

Les élèves travailleront en équipe et apprendront à appliquer la méthodologie du Design Thinking pour relever un défi d’un partenaire communautaire présent.

Le programme virtuel d’une journée alterne entre l’animation synchrone et le travail en équipe.

Inclut des travails d’apprentissage (avant-pendant-après) et un mini-atelier Amplifier votre communication qui offre aux élèves l’occasion d’apprendre des trucs et astuces pour présenter de façon efficace en mode virtuel.

À la fin de la journée, les élèves présenteront leurs solutions au défi sélectionné à leur partenaire communautaire.

Avant le Défi ICE, les élèves seront assignés à une équipe de travail. Le personnel enseignant aura la possibilité de choisir l’une des deux options suivantes pour leurs élèves : groupe par école ou groupe mixte avec d’autres écoles.

Secteurs : Santé et bien-être, justice, sécurité communautaire et services d’urgence, services à but non lucratif – 21 octobre 2021

Accès Franco-Santé London (AFSL) est un point d’accès central pour l’information, la référence et la navigation des systèmes de santé et sociaux pour la communauté francophone du Sud-Ouest de l’Ontario.

Grâce à ce hub, les clients recevront des informations sur les services, les références ou les offres de services directs pour les éléments suivants :

  • Services de santé mentale et de lutte contre les dépendances pour les jeunes adultes et les adultes;
  • Services de santé mentale pour les enfants et les adolescents;
  • Services pour les femmes victimes de violence, d’abus et de traite des personnes;
  • Services d’autogestion des maladies chroniques;
  • Services et programmes pour les personnes âgées et leurs aidants;
  • Services liés à la santé publique.

Accès Franco-Santé London (AFSL) est un point d’accès central pour l’information, l’aiguillage et la navigation du système de santé et des services sociaux pour la communauté francophone du sud-ouest de l’Ontario.

Dre. Sabrina Fréchette

C.Psych

L’Équipe de santé psychologique d’Orléans tient à offrir des services psychologiques bilingues de qualité fondés sur les résultats scientifiques les plus récents. Notre équipe désir offrir à ses clients et aux professionnels de la santé une atmosphère chaleureuse et empathique ou chacun peut se développer et s’épanouir. L’accent est mis sur la collaboration, le respect, l’acceptation et l’authenticité dans les relations. Nous nous engageons à contribuer au bien-être de la communauté de l’Est ontarien. C’est dans cet esprit que nous avons à cœur de participer à la formation des professionnels en santé psychologique.

Secteurs : Arts et culture, technologies de l’information et des communications (TIC) – 25 novembre 2021

Marie-Gaëtane Caissie
Directrice générale

MICRO, c’est :

      • la voix commune des radios des communautés francophones de l’Ontario,
      • un outil de reconnaissance du rôle des radios auprès des gouvernements, des partenaires communautaires et des entreprises
      • un outil de développement
      • un réseau de communication entre ses membres, et
      • un élément important dans le réseau national de l’Alliance des radios communautaires du Canada

Pour ses artisans, la radio communautaire en Ontario est un produit de qualité qui contribue au développement culturel, économique et social des communautés desservies.  Il est nécessaire de pouvoir en faire la démonstration à une gamme de plus en plus diversifiée de partenaires et de bailleurs de fonds.

Secteurs : Agriculture, environnement, traitement des aliments, fabrication, affaires – 17 février 2022

Mitch Deschatelets
Propriétaire

Leisure Farms : Depuis plus de 40 ans, un soin méticuleux a été apporté pour garantir que les produits cultivés à la ferme répondent aux plus hauts niveaux de qualité, de fraîcheur et de goût. Notre ferme familiale n’est pas seulement un endroit pour cueillir et acheter des produits frais locaux, mais aussi un endroit où tout le monde se rencontre et participe à diverses activités familiales telles que profiter d’un pique-nique, d’une promenade en charrette et/ou rôtir des guimauves sur le feu!

Secteurs : Métiers spécialisés et aviation – 12 mai 2022

Partenaire communautaire à venir!

Secteurs : Santé et bien-être, justice, sécurité communautaire et services d’urgence, services à but non lucratif – 25 mai 2022

Véronik Desjardins
Agente en enseignement

L’Hôpital Montfort est l’hôpital universitaire francophone de l’Ontario, offrant des soins exemplaires centrés sur la personne. Votre hôpital de référence pour des services exceptionnels, conçus avec vous et pour vous. Nos actions quotidiennes sont guidées par des valeurs de compassion, de respect, d’entraide, d’excellence et de responsabilité.

Andréanne Shank
Agente de probation et de libération conditionnelle

Ministère du Solliciteur général : Veille au soutien et à la protection des collectivités de l’Ontario par l’application de la loi, ainsi qu’au maintien de systèmes de sécurité publique et correctionnels sûrs, efficaces, rentables et responsables.

LES DÉTAILS

  1. Chaque conférence provinciale nécessite un minimum de 50 élèves et un maximum de 100 élèves provenant de diverses écoles des conseils scolaires francophones de l’Ontario.
  2. La conférence se déroule avec l’application Microsoft Teams. Les élèves et le personnel enseignant recevront une invitation de calendrier avec le lien MS Teams.
  3. Chaque élève doit avoir accès à un ordinateur avec une caméra ouverte et un microphone actif.
  4. Education Éveillée :
        • Fournira du personnel d’animation dynamique et les ressources nécessaires, y compris les ressources d’appui pour les élèves/équipes.
        • Recrutera des partenaires communautaires pour offrir du contexte pour les défis ICE et s’assurera de la préparation.
        • Fournira le lien de la conférence au personnel enseignant pour les élèves.
        • Facturera sur la base des préférences de l’école/du conseil scolaire (par école et secteur MHS ou facturation centrale).
        • Produira des certificats d’achèvement qui seront envoyés directement aux élèves.
        • Avisera les enseignants 5 jours à l’avance si le nombre minimal d’inscription n’est pas atteint.

Lors de l’inscription, le personnel enseignant doit fournir pour chaque élève :

        • Nom complet de l’élève
        • Courriel de l’élève
        • Nom et adresse courriel du professeur superviseur